LUApbalvojuma mērķis ir viena akadēmiskā gada ietvaros izvērtēt un godināt LU PPMF ievērojamāko studējošo, mācībspēku un vispārējā personāla darbinieku, kuru darbība ir guvusi atzinību LU PPMF, veicinājusi LU PPMF atpazīstamību un veidojusi profesijas pozitīvo tēlu.
Līdz 20.aprīlim ikviens fakultātes students, docētājs vai darbinieks varēja pieteikt pretendentu uz jaunizveidoto apbalvojumu "LU PPMF Gada balva" trīs kategorijās -
• piederības veicināšana fakultātei,
• savas profesijas pozitīva tēla veidošana.
• kompetences (zināšanas, prasmes, attieksmes) izpausme studiju procesā,
• koleģialitāte,
• lojalitāte profesijai,
• atpazīstamības veicināšana.
• elastība un radoša pieeja darbam,
• profesionālo zināšanu un iemaņu izmantošana,
• laipna, atsaucīga un draudzīga attieksme,
• iegūta atzinība LU PPMF studējošo, mācībspēku un personāla vidū.
Latvijas Universitātes Pedagoģijas, psiholoģijas un mākslas fakultātes apbalvojuma "PPMF gada balva" NOLIKUMS
"Gada students"
• aktīva un pozitīva iesaistīšanās LU studijās,• piederības veicināšana fakultātei,
• savas profesijas pozitīva tēla veidošana.
"Gada mācībspēks"
• aktīva darbība fakultātē,• kompetences (zināšanas, prasmes, attieksmes) izpausme studiju procesā,
• koleģialitāte,
• lojalitāte profesijai,
• atpazīstamības veicināšana.
„Gada darbinieks”
• studējošo, mācībspēku, vispārējā personāla darbinieku vai sadarbības partneru vēlmju īstenošana un rezultātu sasniegšana,• elastība un radoša pieeja darbam,
• profesionālo zināšanu un iemaņu izmantošana,
• laipna, atsaucīga un draudzīga attieksme,
• iegūta atzinība LU PPMF studējošo, mācībspēku un personāla vidū.
Latvijas Universitātes Pedagoģijas, psiholoģijas un mākslas fakultātes apbalvojuma "PPMF gada balva" NOLIKUMS